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1、主導(dǎo)建立、修訂公司質(zhì)量管理（ISO9001）、環(huán)境管理（ISO14001）、職業(yè)健康安全管理（ISO45001）等核心管理體系文件，確保體系文件與國(guó)家法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司實(shí)際生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)匹配。
2、組織開(kāi)展公司內(nèi)部體系審核工作，識(shí)別管理漏洞并推動(dòng)整改閉環(huán)；配合第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)開(kāi)展外審、監(jiān)督審核，以及客戶驗(yàn)廠工作，確保體系持續(xù)有效運(yùn)行。
3、深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，梳理研發(fā)、采購(gòu)、生產(chǎn)、質(zhì)檢等全流程管理節(jié)點(diǎn)，識(shí)別流程痛點(diǎn)與浪費(fèi)環(huán)節(jié)，提出精益化改進(jìn)方案并推動(dòng)落地，提升運(yùn)營(yíng)效率。
4、跟蹤國(guó)家及行業(yè)相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的更新動(dòng)態(tài)，確保公司管理體系、生產(chǎn)活動(dòng)符合新合規(guī)要求；
5、組織開(kāi)展全員體系知識(shí)培訓(xùn)，提升各部門(mén)員工的體系意識(shí)與執(zhí)行能力；指導(dǎo)各部門(mén)規(guī)范執(zhí)行體系文件，解決體系運(yùn)行過(guò)程中的實(shí)際問(wèn)題。
6、建立健全體系運(yùn)行臺(tái)賬，收集、整理體系運(yùn)行數(shù)據(jù)，定期分析體系運(yùn)行效果，形成報(bào)告并向管理層匯報(bào)，為決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、工業(yè)工程、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；持有內(nèi)審員證書(shū)，或外審員證書(shū)者優(yōu)先錄用。
2、具備5 年以上制造業(yè)體系管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉五金加工 / OEM 代工行業(yè)生產(chǎn)流程及管理特點(diǎn)者優(yōu)先。
3、精通 ISO9001、ISO14001 等管理體系標(biāo)準(zhǔn)，能獨(dú)立完成體系文件編制、內(nèi)審策劃及整改跟蹤工作。
4、具備較強(qiáng)的流程分析與優(yōu)化能力，熟練運(yùn)用 5S、PDCA、精益生產(chǎn)等管理工具，有成功推動(dòng)流程改善案例者優(yōu)先。
5、溝通協(xié)調(diào)能力佳，能有效對(duì)接各部門(mén)及外部機(jī)構(gòu)，具備良好的問(wèn)題分析與解決能力。
6、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、原則性強(qiáng)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能適應(yīng)工廠生產(chǎn)型工作節(jié)奏。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在普寧招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！